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匿名用户
面试了职位：运营 - 重庆
感觉没戏
运营面试不好，共2轮面试
boss直聘主动找的我去面试，但面试的时候面试的人十分敷衍，随便问2个问题就把我打发走了，没过多久就发封邮件说我不合适，感觉就是为了完成招聘任务，很没诚意招人。
2轮面试：填信息表、协作同事面试
面试感受：不好；面试难度：简单；面试来源：BOSS直聘
注意套路陷阱
2 年前 发布
裂开了
面试了职位：C - 重庆
未通过
面试：C。总体来说体验还行，总的来说有难度，最终不通过。
有点难度未过
2轮面试：视频面试、笔试
面试感受：一般；面试难度：困难；面试来源：社会招聘
2023-08-25 发布
Xxxx
面试了职位：Java - 重庆
暂无结果
Java面试一般，共1轮面试
北京这边的一个小部门。办公环境很一般。一个人小房间几个开发围着坐。就一面面完后问了薪资感觉给不了我要的薪资让回去等消息。
1轮面试：部门主管面试
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：BOSS直聘
体验一般
2022-11-08 发布
匿名用户
面试了职位：人力资源主管 - 重庆
感觉没戏
人力资源主管面试不好，共2轮面试
校招避坑指南 没事别去了，啰哩啰嗦的一大堆其实就是为了hr的经验和业绩，就是每月必须给公司招聘多少有效面试其实根本不缺人，遇到毕业生问都不问马上让人上班
2轮面试：HR面试、填信息表
面试感受：不好；面试难度：简单；面试来源：BOSS直聘
不推荐
2022-07-20 发布
匿名用户
面试了职位：Java - 重庆
未通过
面试过程很快，自己表
面试过程很快，自己表现一般，面试官友好拒绝了我，工作环境一般，不太好找。其他没有深入沟通过，一面就挂了，
面试感受：很好；面试难度：困难；面试来源：网络招聘
2 年前 发布
GAN
面试了职位：直播运营 - 重庆
感觉没戏
面试：直播运营。总体面试感觉不错，难度是有的，个人感觉没戏。
3轮面试：部门主管面试、HR面试、填信息表
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：BOSS直聘
2023-12-05 发布
用户840040
面试了职位：家电维修 - 重庆
确定通过
家电维修面试一般，共2轮面试
2 年前 发布
天上马克笔联合创始人
面试了职位：HRBP - 重庆
确定通过
面试：HRBP。整体感觉有点打折扣，面试难度一般，收到offer了。
2023-06-27 发布
匿名用户
面试了职位：品牌公关 - 重庆
感觉没戏
一般，不建议考虑
2 年前 发布
花生豆浆
面试了职位：项目经理/主管 - 重庆
感觉靠谱
项目经理/主管面试不好，共3轮面试
2022-06-23 发布
公司对比
啄木鸟修家电

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面试感受：很好
面试难度：非常困难
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面试了职位：嵌入式 - 重庆
确定通过
面试：重庆新世纪电气有限公司嵌入式面试很好，共4轮面试
还不错，先做嵌入式卷子，不难，主要是会c的基础，然后填信息表。最后面试三个人，主要问你简历上的简历，尽量写单片机stm32等嵌入式相关的工程吧，多熟悉一下就没问题。最后问期望工资等等其他的，期间没有特意刁难，等几天就有结果了。
4轮面试：部门主管面试、HR面试、现场做题、填信息表
面试感受：很好
面试难度：有难度
面试来源：校园招聘
感觉靠谱体验很好
2023-05-11 发布
地上数据线留学顾问
面试了职位：Java - 重庆
感觉靠谱
面试：重庆京东方面试：Java。面试态度挺好的，难度是简单题型，希望能有个结果。
群面，根据项目来问
1轮面试：视频面试
面试感受：很好
面试难度：普通难度
面试来源：校园招聘
2023-10-28 发布
尧十三
面试了职位：项目专员 - 重庆
感觉没戏
面试：重庆乔亚电子有限公司项目专员面试不好，共1轮面试
面试官蛮和蔼的，但是工作内容不明确，薪资待遇基本上低于行业最低水平，5000 打底
1轮面试：部门主管面试
面试感受：不好
面试难度：简单
面试来源：其他平台
面试官
2023-12-04 发布
足球场票据夹用户研究经理
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感觉靠谱
面试：中国电科重庆声光电子集团面试：车身/造型设计。面试还好，难度是有的，应该是通过了。
自我介绍你的上级主管和一把手使用意见不一致，你该怎么办？如果入职后发现工作内容和预想之中的落差很大，你该怎么办？举例说明与其他人有意见不合，怎样说服别人？对于车体设计的了解
1轮面试：部门主管面试
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2023-09-14 发布
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面试了职位：售前技术支持 - 重庆
感觉靠谱
面试：横河川仪售前技术支持面试很好，共5轮面试
一、初试: 群面（≥2人）部门领导人进行面试HR 作为整个面试的引导者①面试者自我介绍②提问环节，部门领导逐个提问（为什么从上一家公司离职；职业规划；上一份工作岗位内容；所具备的能力；目前有无提升个人实力的计划，比如考证；家庭住址）③面试者提问若通过，会有薪酬专员电话联系，讲解薪酬体系中日双方企业高管面试具体还没去复试
5轮面试：群面/无领导小组、部门主管面试、HR面试、填信息表、其他
面试感受：很好
面试难度：普通难度
面试来源：其他平台
看中逻辑思维能力初试复试看重细节群面领导
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