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面试环节分为三个环节。 第一轮是HR面试，主要会与你聊一些简历上的问题。 和你clarify清楚这个intern职位具体需要负责哪些事情。 觉得ok了就会让你做一个excel测试。 因为merchandising intern最核心的能力就是数据处理。 所以数理能力强，Excel vlookup和pivot table操作熟练非常关键。 另外，公司的操作系统是英文的，可以提前准备一下。 Excel测试ok的话，HR会让manager和你聊一下。 主要还是确定你能不能胜任这个职位，从性格还有以往经历方面来了解。 整个面试环节看安排大概会持续一个多小时。

分为三个面试 第一个是猎头，猎头会询问你的工作经验，教育背景。第二个是HR，HR会注重询问公司的业绩，及店内的一个销售情况。第三个是经理，经理比较看重个人销售能力，懂英语的话，可以加分，问的问题很细致，需要有所准备

面试一定不要迟到！我因为堵车迟到了八分钟！面试官对时间抠得比较死。 问了一个发展规划，我没说完就打断，所以要简略说。 有一个situation测试，模拟电话面试。 最后，测试vlookup和excel，一定要准备。还有，操作系统是英文的。